医療法人財団道仁記念会明輪病院の正社員・看護師/准看護師・慢性期・療養型病院・回復期病棟の求人情報

2025年6月19日更新

回復期病棟までを有し、将来は退院支援業務に関わりたいというお考えのある方にピッタリです。

有給取得率は80％以上！残業10時間以内/月とワークライフバランスには自信があります。

医療法人財団道仁記念会明輪病院の正社員看護師/准看護師慢性期・療養型病院回復期病棟の求人情報イメージ1

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・急性期から回復期までの病棟を有しており、将来的に退院支援業務に携わりたいとお考えの方にも最適な環境です。
・中途入職の方にはプリセプター制度を導入し、安心して業務に慣れていただけるよう丁寧にサポートしています。接遇面の教育にも力を入れており、柔軟な対応力が身につきます。
・有給取得率は80％以上、月の残業時間は10時間以内と、ワークライフバランスの良さが特長です。
・配置基準以上の人員体制を整えており、患者様一人ひとりにじっくり向き合った看護が実践できます。男性看護師も多数活躍中です。

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求人情報

勤務先: 医療法人財団道仁記念会明輪病院
職種: 看護師/准看護師
雇用形態: 正社員
仕事内容: ＜急性期/回復期病棟担当＞
急性期/回復期病棟における看護業務全般
・採血や点滴
・バイタルチェック
・排泄や食事の介助　等
給与: 月給：250,000円～280,000円
給与詳細: 賃金形態】月給

想定月収 285,000〜425,000円
賞与 4.6カ月/年（2回/年）
計4.6-4.8ヶ月
～給与・待遇内訳～
※月給には職務手当、調整手当、住宅手当（一律支給）、皆勤手当含みます
【別途支給】
・休日勤務手当:2,000円/回
・平日夜勤手当:13,000円/回
・休日夜勤手当:16,000円/回
・通勤手当:上限50,000円/月
業種・サービス形態: 慢性期・療養型病院、回復期病棟
勤務地: 〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-12
最寄駅: JR山手線秋葉原駅
JR中央・総武線秋葉原駅
JR京浜東北線秋葉原駅
東京メトロ日比谷線秋葉原駅
つくばエクスプレス秋葉原駅
交通アクセス: 神田駅（ＪＲ山手線）
徒歩5分
秋葉原駅（ＪＲ山手線）
徒歩6分
岩本町駅（都営新宿線）
徒歩5分
従業員数: 全体：50人
男性：15人
女性：35人
勤務時間: 固定
7:30～16:00、9:00～17:30
休日詳細: 休日詳細欄　・シフト制
・有給休暇（午前のみ・午後のみ等の半日から取得可能）
・生理休暇
・介護休暇
・裁判員休暇
・出産休暇
・育児休暇
試用期間: 試用期間 3ヶ月（同条件）
契約期間: 雇用期間の定めなし
福利厚生: 福利厚生欄
◆賞与（一時金）年2回（6月・12月）
◆昇給年1回（4月）
◆交通費規定内支給（上限50,000円/月）
　→自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
◆車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
◆ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大6万5000円の手当を支給）
　・5,000円（産育休からの職場復帰）
　・25,000円（保育園・幼稚園入園）
　・15,000円（小学校入学）
　・10,000円（中学校入学）
　・10,000円（高校入学）
◆正社員登用制度
◆資格取得支援制度
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種費用補助制度
◆慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
◆成功事例報奨金制度
◆制服貸与
◆スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
◆メンタルヘルスなどの相談窓口あり
研修制度: ◆新人研修
◆マンツーマン研修
◆定例研修会
◆各種勉強会
加入保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入
車通勤: 応相談
受動喫煙防止措置: あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙場所あり
定年: 60歳
転勤: 転勤はありません
募集背景: 人員の増員を図ります
備考: 面接日時についてはお問合せ下さい
求人ID: 3441
連絡先: 求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。
03-6638-7201
平日10時～18時
フリースペース１: フリースペース１欄
フリースペース２: フリースペース２欄
フリースペース３: フリースペース３欄

求める人材

こんな魅力があります！
【採用ご担当者様からのPRポイント】

◆整形外科に強みを持つ、地域密着型のケアミックス病院
急性期から回復期までの病棟を有しており、将来的に退院支援などに関心のある方にも最適な環境です。

◆ワークライフバランスの取りやすさが魅力
月の残業時間は約10時間と少なめで、プライベートとの両立がしやすい勤務体制です。

◆安定した待遇！コロナ禍でも賞与はしっかり支給
正社員には年4.6〜4.8ヶ月分の賞与を支給。安定した収入が見込めます。

◆中途入職者も安心の教育体制
プリセプター制度を導入し、個々に合わせた指導を実施。夜勤の開始時期も、本人と教育担当の双方の合意をもって決定します。

◆風通しの良い、あたたかな看護部の雰囲気
接遇意識が高く、やさしい対応の看護師が多い職場です。アットホームな空気の中でも、やるべき時はてきぱき動けるメリハリのある職場文化が根付いています。
（「師長はお母さん」「主任はお姉さん」といった、親しみやすい人間関係も魅力です）

勤務先の特徴

御茶ノ水と秋葉原、神田からアクセスできる便利な立地❕医療型療養病床、人工透析、リハビリ治療の3つの特徴

千代田区で唯一の療養型病院です。
御茶ノ水・秋葉原・神田の各駅からアクセス可能な、通院にも便利な立地にあります。
当院は「医療型療養病床」「人工透析」「リハビリテーション治療」の3つを柱とし、専門性の高い療養医療を提供しています。
長期にわたる療養生活は、患者様だけでなくご家族にとっても大きな不安を伴います。当院では“病気を診る”のではなく、“病を抱える人を診る”という姿勢を大切にし、心身の癒しにつながる医療を心がけています。